Beginn: 18.09.2026, 18:00 Uhr Ende: 20.09.26 12:30 Uhr Ort: Siegburg

Worum geht es?

Viele Fachkräfte in Entwicklungszusammenarbeit oder internationaler Friedensarbeit übernehmen im Laufe ihrer Laufbahn Verantwortung für Projekte, Teams oder Prozesse. Doch der Schritt in eine formale Führungsrolle wirft oft neue Fragen auf: Möchte ich überhaupt führen? Welche Erwartungen sind mit Führungspositionen verbunden? Und passen diese Aufgaben zu meinen eigenen Stärken, Werten und beruflichen Zielen?

Dieses Seminar richtet sich an ehemalige Fachkräfte, die nach ihrem Dienst überlegen, ob eine Führungsposition für sie der nächste berufliche Schritt sein könnte. Die Teilnehmenden setzen sich mit unterschiedlichen Rollenverständnissen von Führung auseinander. Zudem reflektieren sie ihre eigenen Erfahrungen in der Umsetzung von Führungsaufgaben und in der Zusammenarbeit mit Führungskräften.

Durch Impulse, Selbstreflexion und Austausch mit anderen Rückkehrer*innen entsteht Raum, um Chancen und Herausforderungen von Führung zu erkunden. Dabei werden auch typische Anforderungen an Führungskräfte verschiedenen Kontexten thematisiert. Zusätzlich bekommen die Teilnehmenden wichtige Impulse von Rückehrer*innen in Führungspositionen.

Ziel des Seminars ist es, eine fundierte persönliche Orientierung zu ermöglichen: Die Teilnehmenden gewinnen mehr Klarheit darüber, ob sie eine Führungsrolle anstreben möchten, welche Kompetenzen sie bereits mitbringen und welche nächsten Schritte für ihren beruflichen Weg sinnvoll sein können.

Das Seminar beginnt am Freitag um 18:00 Uhr mit einem gemeinsamen Abendessen und endet am Sonntag um 12:30 Uhr mit anschließendem Mittagessen.

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